遊びも仕事もでぇれぇ本気の毎日！
★学部不問／全学部・全学科対象
＼こんな方のご挑戦をお待ちしています！／
□お客様と深い関係性を築けるような仕事がしたい
□フットワーク軽く行動できる
□相手の立場に立って物事を考えられる
□「まずやってみる」姿勢を大切にできる
□自分の力で誰かを笑顔にしたい
＞＞”信頼関係”が要となる
私たちの仕事の１番のやりがいは、お客様と深い関係性を築けること。
「販売して終わり」ではなく、各種点検などを通じて、
ご購入いただいた後も長く関係性が続いていきます。
中には、「お孫さんの代までお付き合いが続いているお客様がいる」というスタッフも・・・！
誠実かつ真摯にお客様と向き合い、自分の「ファン」を増やすことを目指してください◎
キャリア採用募集要項
| 経験・スキル有 | 経験有り | ||
| 営業職 | 販売企画 | 300,000 | 250,000 |
| 総合保険販売 | 300,000 | 250,000 | |
| その他・総合職 | 登録業務 | 230,000 | 220,000 |
| 人事 | 230,000 | 220,000 | |
| 保険事務 | 280,000 | 250,000 | |
| フロント・受付 | 230,000 | 220,000 |
| 検査員 | 2級整備士 | 3級整備士 | ||
| 技術職(SE) | Motorエンジニア | 350,000 | 300,000 | 230,000 |
| Mobilityエンジニア | 250,000 | 230,000 | 230,000 |
| 日商簿記1級 | 日商簿記2級 | 日商簿記3級 | ||
| 事務職 | 経理 | 280,000 | 250,000 | 220,000 |
職種内容
| 販売企画 | ご来店・お問い合わせいただいたお客様への車両提案、マイカーリースや購入プランの提案、納車手続きおよび既存顧客の定期フォロー（完全反響営業）。 |
|---|---|
| 総合保険販売 | 店舗へ来店されたお客様や既存顧客に対し、自動車保険・火災保険・生命保険・医療保険など、暮らし全体のリスクマネジメントやライフプランに合わせた最適な保険をご提案 |
| Motorエンジニア | 車検・定期点検、一般整備、故障診断、オイルやタイヤ等の消耗品交換、各種部品・カー用品の取り付けなど、車両の安全を支えるメカニック業務 |
| Mobilityエンジニア | 次世代モビリティ（EV・キャンパー架装等）の点検・整備・セットアップ、先進安全装備の特定整備（エーミング作業）、カスタム・機器接続等の専門技術業務。 |
| 経理 | 日常の仕訳・出納管理、売掛・買掛金の管理、月次・年次決算業務、伝票処理、請求書発行など、会社の財務基盤を支えるバックオフィス業務。 |
| 登録業務 | 陸運支局（軽自動車検査協会）での名義変更・新規登録手続き、車庫証明の申請・取得、ナンバープレートの取得・封印手配など、納車に関わる公的手続き全般。 |
| 総務人事 | 新卒・中途採用活動（求人票作成、面接調整、説明会運営）、入社・退職手続き、労務管理、社内研修・育成プログラムの企画およびフォロー。 |
| 保険事務 | 保険会社への各種申請・計上業務、契約書類の作成・チェック、満期案内・更新書類の発送・管理、店舗営業スタッフの保険手続きサポート業務。 |
| フロント・受付 | ご来店されたお客様のお出迎え・ご案内、お茶出し、代表電話や予約の対応、点検・整備の受付および担当スタッフ（営業・エンジニア）へのスムーズな引き継ぎ業務。 |
| 賞与 | ◇年2回（6月・12月）※スキルアップ評価賞与（3月・9月）業績に応ず |
|---|---|
| 諸手当 | (1) 【正社員】販売企画 ◇資格・検定手当 ◇月間販売報奨金（毎月） ◇四半期毎の業績給（4月・7月・10月・1月） ◇その他：提携各社の各キャンペーン報奨金など (2) 【正社員】Motorエンジニア ◇資格・検定手当 ◇四半期毎の業績給（4月・7月・10月・1月） ◇スキルアップ評価に応じ特別給 (3) 【正社員】Mobilityエンジニア ◇資格・検定手当 ◇四半期毎の業績給（4月・7月・10月・1月） ◇スキルアップ評価に応じ特別給 |
| 募集対象 | 【経験・スキル有】 ◇高い専門資格・卓越した実務実績・リーダーシップを持ち、即戦力かつ指導・仕組み改善ができる方。 【経験有り】 ◇同種業務または自動車業界での実務経験があり、基礎業務を一人で遂行できる方。 【未経験】 ◇該当職種の業務経験・業界経験が一切ない方（人柄・ポテンシャル・基本PCスキルや対話姿勢を重視）。資格・経験・知識を考慮して要相談。 |
| 募集人数 | (1) 【正社員】販売企画 (2) 【正社員】総合保険販売 (3) 【正社員】Motorエンジニア (4) 【正社員】Mobilityエンジニア (5) 【正社員】経理 (6) 【正社員】登録業務 (7) 【正社員】総務人事 (8) 【正社員】保険事務 (9) 【正社員】フロント・受付 ◇5名※各職種 若干名 |
| 勤務地 | ◇岡山市/倉敷市 |
| 勤務時間 | ◇9:00～18:00（休憩1.5時間） ◇勤務間インターバル制度 ◇※例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） |
| 休日・休暇 | ◇定休日：毎週火曜・水曜日（※祝日除く） ◇年間休日数：115日(GW、お盆、年末年始、慶弔休暇、その他) ◇年次有給休暇最大20日 |
| 福利厚生 | ◇各種社会保険制度完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ◇慶弔見舞金 ◇産休・育児休暇制度（取得実績有） ◇社内レクリエーション ◇社員交流会全額支給 ◇社員駐車場無料有 ◇損害保険団体割引制度有 ◇傷害保険加入制度有 ◇健康診断費用（年1回） ◇マイカー購入割引 ◇パーツ購入割引 ◇役職手当 ◇確定拠出年金有 ◇各キャリア開発支援制度（社内公募、資格・検定 受講・受験費用支給制度有） ◇資格支援・検定支援制度 ◇ノートPc or IPAD支給 ◇無料ウォーターサーバー有 ◇年間表彰制度有 ◇社用車EV（電気自動車）社員無料貸出 ◇ミーブ（Meeb）による食事補助（月2,000円） |
| 研修制度 | ◇各キャリア開発支援制度 ◇OJT・OFF-JT制度有 |
| 試用期間 | ◇6ヵ月 労働条件の変更なし |
| 選考プロセス | 1.プレエントリー ◇会社説明会・選考情報などをご案内させていただきます。 2.エントリーシート ◇履歴書情報登録・適性検査など、選考・面接 3.内定 |
| お問い合わせ先 | フタバモビリティ（株）総務 人事 〒700- 岡山県岡山市中区下260－1TEL: 086-279-7979 担当：中島 
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